华润雪花啤酒（中国）有限公司隶属于华润集团，公司成立于1994年，是一家集生产、经营啤酒的全国性的专业啤酒公司，公司总部设于中国北京，其股东是华润啤酒控股有限公司，国有绝对控股企业。

华润雪花啤酒(安徽)有限公司成立于2000年11月，进入安徽啤酒业十多年来，凭借严格的专业水准和扎实的经营理念，不断开拓进取，目前下辖合肥、蚌埠、舒城、六安、阜阳、淮北、滁州、五河、安庆、驻马店、郑州、安阳、漯河、商丘、芜湖十五个生产基地，产能达260万千升，规模雄踞安徽省内全行业之冠。

一、 招聘计划：

1、招聘岗位：业务代表；

2、招聘人数：若干；

3、工作地点：安徽省及苏北地区（连云港，宿迁，徐州）；

4、工作职责：

1）负责区域内终端网点的拜访、客情建立与维护；
2）负责区域内终端网点我司产品维护和生动化展示等，销售数据、信息的收集、整理和反馈；
3）负责区域内市场质量检查、市场维护工作；

5、岗位要求：

1）年龄18-30周岁，男女不限，大专及以上学历，应届本科生优先；
2）热爱销售工作，身体健康，具有一定沟通表达能力；
3）专业不限，市场营销、营销策划等相关专业优先考虑。

二、薪酬福利：

1、薪资水平：年收入4万-8万元（根据具体业绩情况）；公司会根据个人的业绩情况和公司的发展情况，定期对员工进行薪资优化，提高员工的薪资水平；

2、五险一金：与公司签订正式劳动合同，统一缴纳“五险一金”；公司定期会调整“五险一金”交纳比例，保障员工的劳动权益，解决员工的后顾之忧；

3、行政费用补贴：生活补助、通讯补助、交通补助（根据工作地不同，月度可享受600-1200元）；

4、公司福利：公司有完善的福利体系，节假日礼金，员工生日礼金，旅游拓展活动，定期体检，带薪年休假等

5、培训体系：公司提供入职培训，在职培训，晋升培训，拓展培训等完善成熟的培训项目体系，为员工发展提供助力；

6、晋升机制：公司有完善的晋升机制。在纵向晋升上：每年公司会举办一至两次储备主管和储备经理的选拔考试，为有能力的员工提供晋升渠道。在横向发展上：公司各职能部门如市场部，监察部，人力部等，通过发布内部招聘，为员工提供更广阔的职业发展平台；

7、住宿安排：异地人员公司统一安排住宿，享受异地待遇；

8、休息休假：实行不定时工作制，除法定节假日外，月休假3-6天；

三、应聘方式：